近日，新塘街道民生陶瓷工會針對新招員工較多、員工質(zhì)量意識淡薄、各崗位人員技術(shù)參差不齊、產(chǎn)品質(zhì)量徘徊不前的現(xiàn)狀，在4—5月份對原料廠、燒成廠開展了勞動競賽，對成型廠中的重要崗位和檢驗部門開展了崗位操作技術(shù)比武活動，旨在提高員工的質(zhì)量意識、操作技能，充分調(diào)動員工的工作積極性，促進產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提高。

　　經(jīng)過激烈競爭，原料廠全面完成各項競賽指標，成型廠和檢驗部門評比出14位崗位操作能手。對奪取勞動競賽的優(yōu)勝單位和操作能手，工會分別在公司宣傳窗和黑板報大力宣傳，向獲得競賽優(yōu)勝單位和操作能手發(fā)放獲獎證書和榮譽證書及發(fā)放獎品和獎金，同時號召公司全體員工向先進學(xué)習(xí)，立足本職，為企業(yè)的進一步發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。